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OD式培训_乐训123课_乐训共享企业管理培训平台

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OD式培训开创引领者-乐训123课致力于帮助培训从业者以学习发展LD为中心,帮助其成为企业人才发展TD精英,最终推动组织发展OD。人社部国家人事人才网、国际组织发展与变革协会ISODC、寰球融合大学GSU、国际管理联合会GMF授权职业技能国际认证测评服务机构。

飞书绩效,重新定义绩效管理

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火星云hotpay-薪酬管理软件,绩效,佣金计算,员工管理等一站式HRSaaS云平台

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火星云Hotpay,全球一站式薪酬结算与员工管理平台,致力于成为全球劳动力结算的基础设施。通过打造包括用工方案制定、员工数据管理、高效薪酬核算、在线交付缴纳、可视化报表分析的一体化SaaS平台,实现企业薪酬管理的规划-管理-核算-交付一体化,赋能不同行业和地区的企业人效提升与组织发展。

领航咨询集团-IPO战略全生命周期陪跑顾问

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领航咨询集团自成立起,就专注于战略进行深度研究,历经多年的沉淀和发展,已形成领航咨询、创智数据、领航智谷和领航工坊四个子业务系统和产品价值链,突破了咨询行业做不强、做不大的行业瓶颈,目前业务已覆盖大中华地区,在深圳、武汉、厦门、西安、北京、上海、福州、泉州设置八大分布区域,形成了咨询+实业+数据+资本的商业模式,成为了中国咨询行业IPO垂直领域的新兴翘楚。 自公司2009年3月9日成立以来,就专注于IPO圈层的经营和服务,坚持了15年,服务的咨询上市客户近300家,影响了近万亿市值的资本市场。领航已形成咨询+投资相结合模式,在IPO治理方面取得了一定成就,从咨询实战中总结和提炼了数百项咨询方法论,用多年沉淀和深耕、迭代升级自身技术手法,成就众多客户,领航伴随客户共同成长,咨询续约率和转介率也成为了行业奇迹。领航与国际咨询公司协同,承载战略落地的系统服务,重点解决国际咨询公司无法解决的中国企业治理问题。在战略变革上,领航帮助客户解决战略解码、组织发展、人力资源和企业文化、营销发展、供应链变革、研发升级、流程再造、财务深耕、数字实现和市值管理11项难题,在组织变革上,引进华友团队,推动营销LTC、研发IPD、服务ITR、财务IFS、供应链ISC管理模式,以陪伴成长形式,构建支撑战略的组织能力。历经15载沉淀,领航只用专职实战顾问团队陪伴客户成长,正以战略共创、战略陪伴、战略托管三种服务模式,与客户共建咨询+实业的生态合作,成为多家上市和拟上市公司股东;在技术手法上导入战略和内控全过程贯穿,让企业在IPO道路上少走弯路,以业绩和利润、市值倍增为导向,以对赌验收为成效见证,已成为客户、证券和会所、律所的IPO战略合作伙伴。 创智数据是领航投入巨资,为帮助客户实现数字化转型的科技公司,也是领航自身资本化的IPO载体,经多年沉淀,已成为数据建模、数据互联、数据治理和数据决策的数字化解决方案提供商;经过多次软件研发升级,成功把咨询技术融入软件开发,把管理咨询智慧转化成为软件,让客户实现数据智慧运营;已落地经营数字化、营销数字化、人力资源数字化、客户管理数字化和项目管理数字化等自主知识产权软件,在软件产品开发过程中,以强中台和算法为核心竞争力,以帮助客户从行业领先者成为行业领航者为使命,让客户实现降本增效和数字闭环,让组织不再依赖能人驱动为目标,已成为每家客户必不可少的IT外包供应商,成为IPO实验室项目孵化的科技基因。让客户实现了融资、融智和市值赋能,正在努力成为了一家受人尊重的科技赋能企业而努力奋斗。 领航智谷和领航工坊是领航咨询方法论的赋能平台,领航智谷专注于线上知识付费和版权萃取,以智享365为平台,以图书为传播工具,以知识付费版权分发为模式;领航工坊以线下组织赋能,将咨询方法论转化成为五大成长计划:IPO战略成长计划赋能企业家深度共创战略,IPO组织成长计划赋能高管深度推动变革,IPO经营成长计划赋能管理层驱动深度经营,创始人成长计划深度赋能政府孵化专精特新企业,领袖成长计划赋能正处于转型期的企业家和二代实现家族传承;五项赋能体系正以立体化的服务工作坊,成为客户必不可少的组织发展第三方,成为企业组织发展的OD教练。 领航正在与客户共同成长,历经15载,再次扬帆启航实施战略3.0,在未来五年,领航将坚持IPO企业治理和项目孵化器为自己的定位,坚持中西融合的咨询方法论,坚持以咨询为根、IT为核的经营理念;用产业规划和IPO项目孵化,助力政府实现区域产业经济发展;坚持“平台共创、利他思维、深度落地、数据为证”的价值观,坚持高效工作、深度闭环为管理理念,全力以赴地帮助客户成为行业领航者,让自己也成为中国IPO企业治理领域的行业领航者。

南阳假发定制中心•千丝美补发

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南阳千丝美假发定制补发中心,专为全秃、斑秃、片秃、秃顶、疤痕、头发稀少、脂溢性脱发、前额高秃男女脱发朋友快速补发增发,假发定制。提供南阳假发定制,南阳增发补发,南阳纯手织发,南阳补发,南阳高档假发,南阳中老年假发,南阳儿童假发,南阳女士假发,南阳男士假发等服务,

到梦空间 — 助力大学生实现梦想

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到梦空间又称为“第二课堂成绩单”网络管理系统,是多终端免费校园应用程序,是基于云端开发的一款易复制、可推广的智慧高校第二课堂的专业工具,并积极融入智慧校园,助力第二课堂成绩单制度改革。它的主要功能是校内外各类组织发布、管理活动,学生直接参加活动,到梦空间实现大学校园活动的发布、在线报名、签到、颁奖、颁发学分、评价等功能,最后生成一张的第二课堂成绩单。

新疆乌鲁木齐光彩织发补发中心

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乌鲁木齐光彩织发补发产品是以本人发质为基准,采用100%真人头发,利用特殊工艺一根根植入到仿真头皮上,再固定到头上,和本人原有的头发完全融合,犹如同根生长,毫无造作之嫌。缺多少,补多少,可洗、烫、染、盘发、吹风等做任何造型,对头皮和头发无任何损伤,随意运动无任何影响。欢迎秃顶、稀顶、伤疤、全秃、整体稀少、前发际过高、白发以及需要改变发型的人士垂询!

中国茶文化研究院官网--弘扬茶文化 健康天下人

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“弘扬茶文化、健康天下人”,中国茶文化研究院是一家创新茶文化传播专业研究院,是罗大友茶文化研究院组织发起成立的国家级茶文化传播机构。是党和政府联系茶叶科技工作者的桥梁和纽带,是政府发展茶叶科技事业的重要社会力量。开展中国传统文化的系列讲座;茶文化常规培训;开展茶文化交流。罗大友茶文化研究院官网

CN-Talent,上海长宁人才发展有限公司

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CN-Talent实体为上海长宁人才发展有限公司,公司成立于1995年,原属长宁区人力资源和社会保障局。为聚焦“国际化人才引进”、“企业组织发展”和“人资效率提高”,2020年长宁人才公司正式并入国家级示范区:上海虹桥临空经济示范区,并与临空培训中心、上海市临空高技能人才培养基地、虹桥国际会议中心、虹桥国际影城等各类文化载体的优质资源强强联手、优势互补,推出品牌名“CN-Talent”,形成以人才发展咨询、海外人才引进、高端人才猎聘为特色,覆盖人才培养、人才招聘、人事外包等业务的一体化综合服务体系。

曌乾集团有限公司-ICF国际教练联合会认证的专业教练培训

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曌乾集团由曌乾教练研修院(教练培训端)和曌乾组织教练(企业服务端)两部分组成。教培服务包括:ICF国际教练联合会认证的专业教练培训、督导、考核。企业服务包括:管理者效能、团队效能、组织效能提升工作坊与陪跑项目。曌乾原创的组织教练模型和服务系统是目前国内唯一整合了心理学、国际教练、工商管理、以及中外最为前沿的领导力和组织发展理念与方法的战略落地系统。已培养上千位企业教练,生命教练,团队教练,高管教练,领导力教练等,服务于国内外市场。

广州选格企业管理咨询有限公司-广州选格企业管理咨询有限公司

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选格,选拔人才的标准。 郑观应《致潘兰史征君书》:“须先定人格,有品行,有学问,有历练方合选格,如不合格者不准入选,庶无劣员。”   选格咨询是选格控股旗下机构,中国本土具竞争力咨询公司之一,由国内知名的人力资源管理和组织发展专家创立,拥有一批适应本土咨询需求的顶尖实战派管理咨询专家团队,他们主要来自大型上市公司及知名企业的原高管、组织和人力资源专业领域的专家教授等。 选格咨询秉持着夯实的管理理论基础、先进的咨询方法论,熟知本土企业的文化管理基础与客观情况,确保咨询方案真正落地,并有效协助企业推动实施,取得真正的实效。我们倡导根植一线,咨询成果落地有声,秉承“强交互,简操作,见成效,助成长”的咨询理念,让客户实现高价值回报。 选格咨询聚焦关注人才发展与组织发展,结合国内咨询业发展现状和企业需求,我们倡导“教练式咨询、咨询式培训”等新型咨询方式,强调“互动、实效、易操作、有反馈”的咨询理念,着眼于与客户建立长期战略合作伙伴关系,让高水平的管理专家通过特有的方式使管理专家与客户高度互动、高效运作项目,与客户一起步步为营推进管理变革与管理提升,让客户实现高价值回报。 选格咨询与国内多个大中型企业建立了长期合作伙伴关系;与知名高校、商业协会、知名媒体多方位合作;与咨询业内多家咨询公司结成战略合作伙伴;国内外众多知名教授、学者组成我们的管理专家团队。 选格咨询在杭州、成都、上海等地设有分支机构,杭州选格企业管理咨询有限公司为选格咨询的属下机构。

鼎源万家

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鼎源万家创建于2002年,以创新和灵活的员工保险和健康福利解决方案,响应企业的人才激励和组织发展需求,是国际福利网络组织(InternationalBenefitsNetwork)在中国的唯一成员。